Reklama
Nie wyrazili zgody
Zgodnie z ustawą o samorządzie radni gmin, powiatów i województw są objęci szczególną ochroną przed zwolnieniem z pracy, a nawet zmianą warunków pracy i płacy. Podczas czwartkowej sesji rady gminy Nowe Miasto, 20 września rada odmówiła wyrażenia zgody na zmianę warunków płacy dwóm radnym.
Pracodawca, aby zwolnić radnego z pracy, czy zmienić warunki pracy i płacy musi uzyskać zgodę rady, w której ten radny zasiada.
W tym konkretnym przypadku zwrócił się do rady gminy Nowe Miasto dyrektor płońskiego szpitala, wnosząc o zgodę na uchylenie dodatków z tytułu pracy w zespołach Działu Pomocy Doraźnej w płońskim SP ZZOZ: 20 proc. dodatku radnemu Damianowi Wiktorowiczowi i 30 proc. dodatku Mironowi Zygmuntowiczowi.
Rada podczas czwartkowej sesji odmówiła wyrażenia zgody na uchylenie tych dodatków, dlatego dyrekcja szpitala nie może zmienić warunków płacy wyżej wspomnianych radnych. (ko)
Pracodawca, aby zwolnić radnego z pracy, czy zmienić warunki pracy i płacy musi uzyskać zgodę rady, w której ten radny zasiada.
W tym konkretnym przypadku zwrócił się do rady gminy Nowe Miasto dyrektor płońskiego szpitala, wnosząc o zgodę na uchylenie dodatków z tytułu pracy w zespołach Działu Pomocy Doraźnej w płońskim SP ZZOZ: 20 proc. dodatku radnemu Damianowi Wiktorowiczowi i 30 proc. dodatku Mironowi Zygmuntowiczowi.
Rada podczas czwartkowej sesji odmówiła wyrażenia zgody na uchylenie tych dodatków, dlatego dyrekcja szpitala nie może zmienić warunków płacy wyżej wspomnianych radnych. (ko)
Reklama
Podziel się swoją opinią
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Reklama
Wideo plonszczak.pl
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Komentarze opinie